
Chef de projet Sécurité application carte Vitale – H/F/X
- CDI
- Le Mans (72)
- Télétravail partiel
Vous souhaitez rejoindre une école avec une véritable culture cosmopolite ?
Votre connaissance en SI et votre faculté à comprendre les besoins métiers vous permettent de mener à bien vos projets ?
Vous ne concevez pas de travailler sans entraide et échanges en équipe ?
Maintenir, faire évoluer des applications et en développer des nouvelles font déjà parti de votre quotidien ?
Si vous avez répondu « Oui » à chacune de ces questions alors devenez le.la futur.e chef de projet SI – H/F pour Rennes School of Business !
Au sein de la Direction des Systèmes d’Information, composée d’une vingtaine de personnes, vous intégrerez le Pôle Application. Vous participerez activement au déploiement de projets pour interconnecter les différents modules du SI, pour automatiser et optimiser les processus métier et pour améliorer la robustesse du SI, avec en fil rouge la satisfaction des utilisateurs, près de 5000 étudiants, les enseignants chercheurs et le staff administratif.
Votre quotidien :
Rennes School of Business, École internationale de Management, a pour mission de :‘ « Préparer, par l’enseignement et la recherche, des managers responsables et innovants à agir efficacement dans un environnement globalisé ».
École globale de management, Rennes School of Business se distingue par un corps professoral unique avec 95% de professeurs permanents internationaux, représentant 42 nationalités différentes présentes sur le campus, et plus de 50% d’étudiants internationaux au sein de ses programmes.
De bonnes raisons de les rejoindre ?
Pré-qualification avec Florine – consultante recrutement HTMY
Entretien avec Florine– consultante recrutement HTMY
Entretien en présentiel avec Delphine Martinuzzi – Responsable Gestion Applicative et Emilie Viollet – Responsable AMOA
Entretien avec François Arbelet – Directeur SI et Opérations

Happy to meet you s’engage auprès de l’association À Compétence Égale pour lutter activement contre la discrimination sous toutes ses formes durant toutes les étapes du recrutement.
L’outplacement est une solution RH qui permet d’offrir une porte de sortie à vos collaborateurs qui sont sur le départ, que ce soit à la suite d’une rupture conventionnelle ou d’un licenciement économique. Cette opportunité de reclassement professionnel illustre bien l’importance du soin apporté à l’accompagnement des talents jusqu’au bout de leur expérience au sein…
Lire la suiteDans cet article, nous allons vous éclairer sur une prestation RH qui parait encore floue, y compris pour les professionnels des Ressources Humaines… roulement de tambours… L’Outplacement ! Si ce terme peut sembler technique de prime abord, pas d’inquiétude, nous allons vous expliquer clairement de quoi il s’agit avec une définition de l’outplacement, et pourquoi…
Lire la suiteÀ l’affût des dernières trends, les réseaux sociaux et leur animation n’ont plus de secret pour toi ? Créatif.ve et énergique, tu as également la tête sur les épaules et pas mal de sang-froid ? Intéressé.e par le sport, le challenge de travailler pour une institution du football français ne te fait pas peur ? Mettre tes compétences…
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