Responsable Ressources Humaines Senior - H/F

Sous la supervision du Directeur RH et Communication Interne du Pôle, vous accompagnez le DRH dans le déploiement de la politique RH et des projets initiés par la DRH AgroMousquetaires sur le périmètre du Pôle.

A ce titre, vos principales missions seront les suivantes :

• Accompagner et superviser le déploiement des politiques RH, outils et processus initiés par la DRH AgroMousquetaires sur les unités de production du Pôle végétal :
  • Piloter l’amélioration continue RH sur votre périmètre comprenant 15 sites: professionnaliser les équipes RH des unités de production pour les faire monter en compétences, déployer des meilleures pratiques RH, coordonner le réseau des RRH des UP du Pôle.
  • Assurer le support des UP dans l’animation du dialogue social : cadrer des négociations collectives, conseiller l’animation des IRP.
  • Gérer en direct la population « cadre » de votre périmètre (gestion des talents, recrutement, disciplinaire, fin de contrat…).
  • Encadrer de manière fonctionnelle les équipes de Responsable RH en UP et superviser / contrôler leur activité, co-fixer leurs objectifs…
• Assurer le reporting RH et les indicateurs associés et être le garant de la conformité des données RH
• Etablir et mettre à jour le suivi et l’analyse quantitative des ressources et effectifs au sein du pôle
• Assurer un reporting régulier auprès du Directeur RH et Communication Interne du Pôle
• Être Référent pour l’ensemble du Pôle sur le domaine d’expertise Développement RH et les projets associés
• Assurer un reporting régulier auprès du Directeur RH et Communication Interne du Pôle

• Vous avez validé.e une formation supérieure du type Bac+3/ Bac+5 en Droit Social ou en Ressources Humaines et vous possédez une expérience significative d’au moins 5 ans en tant que Responsable RH dans un environnement multi-sites dans l’industrie, idéalement IAA.
• En termes de qualité humaines, vous êtes doté.e d’une écoute active, d’une bonne capacité d’analyse, d’une grande curiosité, d’un tempérament proactif et d’ouverture d’esprit. Vous avez le goût du travail en équipe, un charisme naturel, une aptitude à vous mouvoir dans une organisation matricielle ainsi qu’une aptitude à la communication (pédagogie, impact et influence).
• Vous avez des compétences techniques et méthodologiques incluant une capacité d’organisation et à gérer une multiplicité de dossiers et d’interlocuteurs, une capacité à conjuguer dimension stratégique et opérationnelle, une connaissance du droit social, une aptitude à la conduite du changement, à la gestion des compétences, au développement personnel, etc.
• Une expérience dans le management des organisations, des ressources humaines et des négociations sociales est un plus.

Le pôle agroalimentaire du Groupement des Mousquetaires – AGROMOUSQUETAIRES – avec un chiffre d’affaires de 4 milliards d’euros en 2018, se compose de 11 000 collaborateurs et de 62 sites de production en France regroupés en 6 Pôles.

Agromousquetaires permet aux enseignes du Groupement de proposer des produits alternatifs aux grandes marques nationales et assure ainsi son indépendance d’approvisionnement, maîtrise ses processus de fabrication, la qualité et le prix des produits proposés aux consommateurs et adapte ses produits au besoin du marché et en favorisant l’innovation.

De bonnes raisons de les rejoindre ?

• Vous rejoignez un pôle multi-sites dans un contexte d’harmonisation et de mise en place de nouveaux projets à déployer.
• Une ambiance de travail favorisant l’humain.
• La possibilité de développer vos compétences avec une forte autonomie : ce qui compte c’est l’efficacité, pas les heures de présence, AgroMousquetaires offre une souplesse d’organisation et des possibilités d’évolutions.
• Les déplacements sur sites sont pour vous bénéfiques dans l’accompagnement des RH.

• CDI
• Démarrage :  ASAP mais AgroMousquetaires saura attendre votre arrivée !
• Poste basé à LAILLÉ
• Possibilités de télétravail
• Prévoir 2 à 3 jours de déplacements hebdomadaires sur les 15 sites répartis en France.